Īsta, ilgstoša zila roze zamšādas kastē

●Mūsu filozofija

Mēs esam ļoti gatavi palīdzēt darbiniekiem, klientiem, piegādātājiem un akcionāriem būt pēc iespējas veiksmīgākiem.

●Darbinieki

Mēs esam pārliecināti, ka darbinieki ir mūsu vissvarīgākā vērtība.

Mēs ticam, ka darbinieku ģimenes laime efektīvi uzlabos darba efektivitāti.

Mēs ticam, ka darbinieki saņems pozitīvas atsauksmes par godīgiem veicināšanas un atalgojuma mehānismiem.

Mēs uzskatām, ka atalgojumam jābūt tieši saistītam ar darba izpildi, un, kad vien iespējams, ir jāizmanto jebkādas metodes, piemēram, stimuli, peļņas sadale utt.

Mēs sagaidām, ka darbinieki strādās godīgi un par to saņems atlīdzību.

Mēs ceram, ka visiem Skylark darbiniekiem ir ideja par ilgtermiņa darbu uzņēmumā.

●Klienti

Klienti'prasības mūsu produktiem un pakalpojumiem būs mūsu pirmais pieprasījums.

Mēs pieliksim 100% pūles, lai apmierinātu mūsu klientu kvalitāti un pakalpojumus.

Kad būsim solījuši saviem klientiem, mēs pieliksim visas pūles, lai izpildītu šo pienākumu.

●Piegādātāji

Mēs nevaram gūt peļņu, ja neviens mūs nenodrošina ar nepieciešamajiem labas kvalitātes materiāliem.

Mēs lūdzam piegādātājus būt konkurētspējīgiem tirgū kvalitātes, cenu, piegādes un iepirkuma apjoma ziņā.

Mēs esam uzturējuši sadarbības attiecības ar visiem piegādātājiem vairāk nekā 5 gadus.

●Organizācija

Mēs uzskatām, ka katrs par uzņēmumu atbildīgais darbinieks ir atbildīgs par sniegumu departamenta organizatoriskajā struktūrā.

Visiem darbiniekiem ir piešķirtas noteiktas pilnvaras, lai izpildītu savus pienākumus mūsu korporatīvo mērķu un uzdevumu ietvaros.

Mēs neradīsim liekas korporatīvās procedūras. Dažos gadījumos problēmu atrisināsim efektīvi ar mazākām procedūrām.

●Komunikācija

Mēs uzturam ciešu saziņu ar saviem klientiem, darbiniekiem, akcionāriem un piegādātājiem, izmantojot visus iespējamos kanālus.

● Pilsonība

Aicinām visus darbiniekus aktīvi piedalīties kopienas lietās un uzņemties sociālos pienākumus.